Ugo Marrone

Nel corso di 33 anni  presso Italsider, Alenia, Almec-Piaggio, Pirelli ed Ericsson ha ricoperto diversi ruoli e si è occupato principalmente  di:

-  gestione diretta del Personale (come Responsabile del Personale di Stabilimento);

-  supporto alla Direzione aziendale per tutti i processi di trasformazione /riorganizzazione, sia locali che multicountry, agendo su tutte le leve tipiche della Gestione del Personale.

Tra le attività svolte nel corso della carriera professionale sono presenti :

la misurazione ed il miglioramento dell’efficienza e dell’efficacia organizzativa, la progettazione, la condivisione interna e l’attuazione del cambiamento, la realizzazione di piani di insourcing/outsourcing, la definizione di flussi

e di modelli organizzativi e di policy, la verifica degli aspetti legali del lavoro, 

la scelta e la contrattualizzazione dei fornitori locali ed internazionali, l’attuazione di piani di formazione, di selezione e le analisi di clima aziendale.

Fa parte del suo bagaglio personale il forte orientamento alla soddisfazione del cliente, la ricerca della razionalità nell’ottica del miglioramento continuo ed il focus costante sulla riduzione dei costi, il dimensionamento organizzativo, il raggiungimento degli obiettivi, l’efficienza e la rapidità nella fase realizzativa.