Training: Formazione Manageriale

La formazione professionale continua è ora più che mai una necessità per le imprese.

La funzione HR ha l’importante compito di guidare la trasformazione e promuovere l’innovazione. L'acquisizione di nuove competenze va proprio in questa direzione, che si tratti di agire su skill tecniche o "trasversali" (come il lavoro di squadra, la gestione del tempo o dello stress e la comunicazione in tutte le sue forme).

La formazione se pianificata, strutturata e implementata con visione strategica presenta infatti molti vantaggi:

• supporta i cambiamenti organizzativi,
• permette di acquisire competenze trasversali utili a diventare più performanti ed efficaci, in qualunque ambito
• aumenta le performance e risolve problematiche attraverso competenze approfondite, migliore flessibilità mentale e agilità nell'apprendimento continuo.

A tal scopo,Il team di Cross Hub costituito da manager con oltre 15 anni di esperienza maturata, anche in ambito internazionale ed a livello di Boards, nella direzione delle principali funzioni di management, offre servizi di formazione manageriale alle aziende che voglio arricchire le proprie competenze o colmare quelle mancanti.

Gli ambiti di intervento:

- Finanza

- Marketing

- Innovazione

- Operations

- Internazionalizzazione

Lavoriamo a contatto con le aziende e i dipendenti per valutare al meglio le singole esigenze ed erogare la formazione più adatta. L’obiettivo è quello di creare esperienze d’apprendimento stimolanti e coinvolgenti, consentendo alle persone di diventare attori della loro formazione e alle aziende di poter misurare concretamente gli impatti sul business.

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